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＜お仕事内容＞
不動産のエスコート及びアドバイザー(賃貸物件)のお仕事。
インターネット・不動産情報誌・折り込みチラシ等による100%広告反響営業！
お客様の要望に合った物件のご案内をお願いします。

＜担当は下記3つに分かれます＞
①賃貸物件を日本人のお客様にご案内。
②賃貸物件を外国人又は日本人のお客様にご案内。※英語手当有り
③売買物件をメインにお客様にご案内。

＜お仕事の流れ＞
▼HPなどから「この物件が気になる」といったお問い合わせが入ります。
▼来店されたお客様のご希望をヒアリング。ご希望に合う物件をいくつかご紹介します。
（希望条件を入れるだけで、最適な物件がピックアップされる独自システムあり）
▼興味があるお部屋の内見へご案内。車を運転して向かうことが多いです。
▼気に入ったお部屋があれば契約を進めます。（書類の用意・鍵の準備など）

＜1日のスケジュール例＞
09：00　出社・朝礼・開店準備
10：00　開店・新規物件情報の収集・メール/電話対応
11：00　物件現地確認、写真撮影
12：00　休憩
13：00　お客様対応・物件案内
16：00　申込対応・契約内容説明
17：00　追客・契約書作成等
18：00　店舗閉店
18：30　帰宅

＜お客様の特徴＞
水島商事にお越しいただくお客様の特徴としては、
転勤される方やご家族で引っ越しをされる方、カップルの方など様々なお客様がいらっしゃいます。また、たまに日本に住まれている留学生や外国籍の方がいらっしゃいます。

◆業界未経験スタート歓迎◆
業界未経験の方には、専門用語や仕事のやり方などイチから丁寧に教えます。
1歩ずつ着実に成長できる職場環境を用意しているため安心して始められます。
お客様に頼られる・喜ばれる「やりがい」を実感しながらスキルアップできる職場環境です♪
地域密着ならではの信頼関係を築きながら働きませんか!?

<お仕事内容>
不動産のエスコート及びアドバイザー(賃貸物件)のお仕事。
インターネット・不動産情報誌・折り込みチラシ等による100%広告反響営業！
お客様の要望に合った物件のご案内をお願いします。

＜担当は下記3つに分かれます＞
①賃貸物件を日本人のお客様にご案内。
②賃貸物件を外国人又は日本人のお客様にご案内。※英語手当有り
③売買物件をメインにお客様にご案内。

＜お仕事の流れ＞
▼HPなどから「この物件が気になる」といったお問い合わせが入ります。
▼来店されたお客様のご希望をヒアリング。ご希望に合う物件をいくつかご紹介します。
（希望条件を入れるだけで、最適な物件がピックアップされる独自システムあり）
▼興味があるお部屋の内見へご案内。車を運転して向かうことが多いです。
▼気に入ったお部屋があれば契約を進めます。（書類の用意・鍵の準備など）

＜1日のスケジュール例＞
08：40　出社・朝礼・開店準備
09：00　開店・新規物件情報の収集・メール/電話対応
10：00　物件現地確認、写真撮影
12：00　休憩
13：00　お客様対応・物件案内
16：00　申込対応・契約内容説明
17：00　追客・契約書作成等
18：00　店舗閉店
18：20　帰宅

◆業界未経験スタート歓迎◆
業界未経験の方には、専門用語や仕事のやり方などイチから丁寧に教えます。
1歩ずつ着実に成長できる職場環境を用意しているため安心して始められます。
お客様に頼られる・喜ばれる「やりがい」を実感しながらスキルアップできる職場環境です♪
地域密着ならではの信頼関係を築きながら働きませんか!?

■━━━━━━━━━━━━━━━━━
安心・安定を最優先するあなたの
収入やキャリアを全面的にサポートします
━━━━━━━━━━━━━━━━━━■

「このまま働き続けても、何も残らない気がする…」
「頑張っても給与が上がらず、将来が不安」
「家族との時間が取れず、心がすり減っている」
「未経験でも働けて活躍できる職場を探している」

こんな悩みをお持ちの方は、
私たち「ホープハウスシステム」の門を叩いてください。

｜✅当社で働くポイントをサクッとご紹介｜
◎ 法令順守のホワイト企業
◎ 20-30代の方が、将来に備えるために最適な環境
◎ 定時退社！土日祝日休みで友人や家族との時間を確保
◎ 育休産休や時短勤務など子育て世代も全面サポート
◎ 未経験から不動産や工事管理の専門知識が身につく
◎ 上限なしのインセンティブで年収900万円も可能

今回は「本気で現状を変えたい！」という想いがある方と一緒に働きたいので、未経験でもご応募OKとさせていただいています。

｜✅ホープハウスシステムについて｜
2027年までに「株式上場」と
「全国47都道府県に拠点の拡大」を目指す
不動産ベンチャー企業です。
創業より培ってきた塗料メーカーとしての知識や技術。
そして、不動産事業へのノウハウを活かし
日本から世界へ挑戦を続ける会社です。

現在、事業拡大に伴い人員大幅増員中！
是非アナタのチカラを貸してください！

｜✅具体的なお仕事内容｜
不動産オーナー様が保有するマンションやビルの
「資産価値の向上」「安全性の維持・向上」のために、
『再生』（リフォーム・リノベーション）のご提案をお任せします。

＜具体的な仕事の進め方＞
━━━━━━━━━━━━━━━
[1] パートナー企業からのご紹介
━━━━━━━━━━━━━━━
大手パートナー企業からリフォームにご興味のあるオーナー様をご紹介頂きます。

⭐ご興味を持って頂いた状態でコンタクトを取っていただくのでお話ししやすい状況でお悩み事をお伺いいたします。
⭐新規飛び込み一切なし！！

▼相談内容の一例
「デザイン重視のリノベーションができる？」
「工事はいいけど担当者の対応に困ってる」
「見積もりを複数社に依頼しているから、
　どこに依頼するか判断が難しくて」
などなど、お悩みは様々！！

━━━━━━━━━━━━━━━
[2] ヒアリング
━━━━━━━━━━━━━━━
お客様からニーズをキャッチしたら、
さらに細かくヒアリングしていきましょう！

「どのような課題を抱えていて、
　　　どう提案したら満足するか」など、
工事後のことまで考えて深掘りします。

━━━━━━━━━━━━━━━
[3] 提案・成約
━━━━━━━━━━━━━━━
ヒアリングした内容をもとに、工事部門と連携しながら
具体的な工事を行い形にしていきます。
お見積もりに納得いただいたら、ご成約！

━━━━━━━━━━━━━━━
[4] アフターフォロー
━━━━━━━━━━━━━━━
工事完了後はお客様にご報告し見届けます。
工事完了後、工事部門とお客様の間に立ち、
スムーズに進行できるよう調整も行います。

｜✅1日のスケジュール例｜
08：50　出社
09：00　朝礼・スケジュール確認
10：00　移動・商談①
12：00　昼休憩
13：00　移動・商談②
15：00　事務作業（見積書作成・建物診断報告書の作成）
18：00　終礼・その他業務
18：30　定時
19時台には皆様退社されています。

｜✅自社の営業の特徴｜
・営業1人あたり担当するお客様は10人～20人程度。
・事務作業は、営業事務さんがサポートするので、営業メンバーはご提案やお客様との関わりに”専念”できる環境です！！
・新規のお客様対応をするのは、提携企業様からご紹介頂いた際やイベントでご挨拶したお客様！
・ 押し売り、無理な電話営業、飛び込み営業は一切一切ございません！
・対象顧客は不動産オーナー
・見積、契約、工事の段取りなどのサポート業務をお任せします

■━━━━━━━━━━━━━━━━━
生活にもっと”ゆとり”を
収入やキャリアを全面的にサポートします
━━━━━━━━━━━━━━━━━━■

「このまま働き続けても、何も残らない気がする…」
「家族との時間が取れず、心がすり減っている」
「未経験でも働けて活躍できる職場を探している」

こんな悩みをお持ちの方は、
私たち「ホープハウスシステム」の門を叩いてください。

｜✅当社で働くポイントをサクッとご紹介｜
◎ 土日祝休み＆5日以上の長期休暇あり
◎ 20-50代の方が、未経験から活躍できる環境
◎ 定時退社！土日祝日休みで友人や家族との時間を確保
◎ 未経験から需要の高い施工管理の知識が身につく
◎ 経験やスキルはしっかり評価＆反映（※報酬金あり）
◎ 建築知識を０から養える！チームで働く会社

今回は「本気で現状を変えたい！」という想いがある方と一緒に働きたいので、未経験でもご応募OKとさせていただいています。

｜✅ホープハウスシステムについて｜
2027年までに「株式上場」と
「全国47都道府県に拠点の拡大」を目指す
不動産ベンチャー企業です。
創業より培ってきた塗料メーカーとしての知識や技術。
そして、不動産事業へのノウハウを活かし
日本から世界へ挑戦を続ける会社です。

現在、事業拡大に伴い人員大幅増員中！
是非アナタのチカラを貸してください！

｜✅具体的なお仕事内容｜
不動産オーナー様が保有するマンションやビルの
「大規模修繕・エントランス内装・ウィルスやカビ対策などの工事」に関わる『全体の指揮・監督』をお任せします。
街づくりに関わるプロジェクトを支えるお仕事です。

＜仕事で携わる建物＞
住宅をはじめ、ビジネス用途の建物の施工管理を行います。
他の会社ではなかなか携われない用途に触れることができます。
■マンション
■病院
■ホテル
■老人ホーム
■社寺仏閣
■官公庁

＜具体的なお仕事内容＞
基本的には現場に出ていただくことが多いです。
報告資料など一部事務作業もありますが、
PCは入力操作ができれば問題ありません！
■オーナー、営業担当との打合せ
■施工計画の作成
■工程／進捗管理
■安全管理
■品質管理
■資材の単価交渉
■アフターメンテナンス
■その他、付随する業務

｜✅1日のスケジュール例｜
08：00　出社・朝礼
08：30　移動・現場管理①
10：00　オーナー進捗報告
12：00　昼休憩
14：00　移動・現場管理②
16：00　事務作業（報告書の作成）
18：00　終礼・退社
※19時台には皆様退社されています。

｜✅はたらき方　★改革中★｜
（１）大半の社員が19時退勤！残業は月30時間以内。ワークライフバランス整えられます！
（２）業務のIT化/複数現場管理のため、システム（アプリ）を使って業務改善を実施中。将来的には『完全ペーパーレス』を目指す！
（３）できるだけ分業中！原価管理や積算は別部署が実施！

｜✅ホープハウスシステムの魅力｜
（１）自社メディアを持つ唯一のリフォーム会社…集客力◎
（２）技術力…自然調和する色彩と高い耐久性が求められる社寺仏閣再生工事で長年培った技術と経験を活かし、マンション・大規模施設の大規模改修工事を大手から専属受注
（３）2025年大阪開催の世界的イベントPRパートナー
（４）報奨金/竣工が取れれば建物ごとに請負金額に応じて施工管理にも報奨金あり！
（５）元請けだからこその強み/自社で営業部門を抱え、独力で案件を確保できることが強み。リフォーム・リノベーションの需要は非常に高いため、数ヶ月先の工事予定がないという心配もありません。

｜✅施工管理のキャリア｜
半年ごとの昇格の評価タイミングがありキャリアアップしていけます。
しっかりとした評価基準がありますのでご安心ください！
・リーダ
・主任
・係長
・マネージャー
・シニアマネージャー
・部長
・統括部長
※他エリアや他部署への異動希望も出せます。

■━━━━━━━━━━━━━━━━━
安心・安定を最優先するあなたの
収入やキャリアを全面的にサポートします
━━━━━━━━━━━━━━━━━━■

「このまま働き続けても、何も残らない気がする…」
「頑張っても給与が上がらず、将来が不安」
「家族との時間が取れず、心がすり減っている」
「未経験でも働けて活躍できる職場を探している」

こんな悩みをお持ちの方は、
私たち「ホープハウスシステム」の門を叩いてください。

｜✅当社で働くポイントをサクッとご紹介｜
◎ 法令順守のホワイト企業
◎ 20-30代の方が、将来に備えるために最適な環境
◎ 定時退社！土日祝日休みで友人や家族との時間を確保
◎ 育休産休や時短勤務など子育て世代も全面サポート
◎ 未経験から不動産や工事管理の専門知識が身につく
◎ 上限なしのインセンティブで年収900万円も可能

今回は「本気で現状を変えたい！」という想いがある方と一緒に働きたいので、未経験でもご応募OKとさせていただいています。

｜✅ホープハウスシステムについて｜
2027年までに「株式上場」と
「全国47都道府県に拠点の拡大」を目指す
不動産ベンチャー企業です。
創業より培ってきた塗料メーカーとしての知識や技術。
そして、不動産事業へのノウハウを活かし
日本から世界へ挑戦を続ける会社です。

現在、事業拡大に伴い人員大幅増員中！
是非アナタのチカラを貸してください！

｜✅具体的なお仕事内容｜
不動産オーナー様が保有するマンションやビルの
「資産価値の向上」「安全性の維持・向上」のために、
『再生』（リフォーム・リノベーション）のご提案をお任せします。

＜具体的な仕事の進め方＞
━━━━━━━━━━━━━━━
[1] パートナー企業からのご紹介
━━━━━━━━━━━━━━━
大手パートナー企業からリフォームにご興味のあるオーナー様をご紹介頂きます。

⭐ご興味を持って頂いた状態でコンタクトを取っていただくのでお話ししやすい状況でお悩み事をお伺いいたします。
⭐新規飛び込み一切なし！！

▼相談内容の一例
「デザイン重視のリノベーションができる？」
「工事はいいけど担当者の対応に困ってる」
「見積もりを複数社に依頼しているから、
　どこに依頼するか判断が難しくて」
などなど、お悩みは様々！！

━━━━━━━━━━━━━━━
[2] ヒアリング
━━━━━━━━━━━━━━━
お客様からニーズをキャッチしたら、
さらに細かくヒアリングしていきましょう！

「どのような課題を抱えていて、
　　　どう提案したら満足するか」など、
工事後のことまで考えて深掘りします。

━━━━━━━━━━━━━━━
[3] 提案・成約
━━━━━━━━━━━━━━━
ヒアリングした内容をもとに、工事部門と連携しながら
具体的な工事を行い形にしていきます。
お見積もりに納得いただいたら、ご成約！

━━━━━━━━━━━━━━━
[4] アフターフォロー
━━━━━━━━━━━━━━━
工事完了後はお客様にご報告し見届けます。
工事完了後、工事部門とお客様の間に立ち、
スムーズに進行できるよう調整も行います。

｜✅1日のスケジュール例｜
08：50　出社
09：00　朝礼・スケジュール確認
10：00　移動・商談①
12：00　昼休憩
13：00　移動・商談②
15：00　事務作業（見積書作成・建物診断報告書の作成）
18：00　終礼・その他業務
18：30　定時
19時台には皆様退社されています。

｜✅自社の営業の特徴｜
・営業1人あたり担当するお客様は10人～20人程度。
・事務作業は、営業事務さんがサポートするので、営業メンバーはご提案やお客様との関わりに”専念”できる環境です！！
・新規のお客様対応をするのは、提携企業様からご紹介頂いた際やイベントでご挨拶したお客様！
・ 押し売り、無理な電話営業、飛び込み営業は一切一切ございません！
・対象顧客は不動産オーナー
・見積、契約、工事の段取りなどのサポート業務をお任せします

■━━━━━━━━━━━━━━━━━
生活にもっと”ゆとり”を
収入やキャリアを全面的にサポートします
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「このまま働き続けても、何も残らない気がする…」
「家族との時間が取れず、心がすり減っている」
「未経験でも働けて活躍できる職場を探している」

こんな悩みをお持ちの方は、
私たち「ホープハウスシステム」の門を叩いてください。

｜✅当社で働くポイントをサクッとご紹介｜
◎ 土日祝休み＆5日以上の長期休暇あり
◎ 20-50代の方が、未経験から活躍できる環境
◎ 定時退社！土日祝日休みで友人や家族との時間を確保
◎ 未経験から需要の高い施工管理の知識が身につく
◎ 経験やスキルはしっかり評価＆反映（※報酬金あり）
◎ 建築知識を０から養える！チームで働く会社

今回は「本気で現状を変えたい！」という想いがある方と一緒に働きたいので、未経験でもご応募OKとさせていただいています。

｜✅ホープハウスシステムについて｜
2027年までに「株式上場」と
「全国47都道府県に拠点の拡大」を目指す
不動産ベンチャー企業です。
創業より培ってきた塗料メーカーとしての知識や技術。
そして、不動産事業へのノウハウを活かし
日本から世界へ挑戦を続ける会社です。

現在、事業拡大に伴い人員大幅増員中！
是非アナタのチカラを貸してください！

｜✅具体的なお仕事内容｜
不動産オーナー様が保有するマンションやビルの
「大規模修繕・エントランス内装・ウィルスやカビ対策などの工事」に関わる『全体の指揮・監督』をお任せします。
街づくりに関わるプロジェクトを支えるお仕事です。

＜仕事で携わる建物＞
住宅をはじめ、ビジネス用途の建物の施工管理を行います。
他の会社ではなかなか携われない用途に触れることができます。
■マンション
■病院
■ホテル
■老人ホーム
■社寺仏閣
■官公庁

＜具体的なお仕事内容＞
基本的には現場に出ていただくことが多いです。
報告資料など一部事務作業もありますが、
PCは入力操作ができれば問題ありません！
■オーナー、営業担当との打合せ
■施工計画の作成
■工程／進捗管理
■安全管理
■品質管理
■資材の単価交渉
■アフターメンテナンス
■その他、付随する業務

｜✅1日のスケジュール例｜
08：00　出社・朝礼
08：30　移動・現場管理①
10：00　オーナー進捗報告
12：00　昼休憩
14：00　移動・現場管理②
16：00　事務作業（報告書の作成）
18：00　終礼・退社
※19時台には皆様退社されています。

｜✅はたらき方　★改革中★｜
（１）大半の社員が19時退勤！残業は月30時間以内。ワークライフバランス整えられます！
（２）業務のIT化/複数現場管理のため、システム（アプリ）を使って業務改善を実施中。将来的には『完全ペーパーレス』を目指す！
（３）できるだけ分業中！原価管理や積算は別部署が実施！

｜✅ホープハウスシステムの魅力｜
（１）自社メディアを持つ唯一のリフォーム会社…集客力◎
（２）技術力…自然調和する色彩と高い耐久性が求められる社寺仏閣再生工事で長年培った技術と経験を活かし、マンション・大規模施設の大規模改修工事を大手から専属受注
（３）2025年大阪開催の世界的イベントPRパートナー
（４）報奨金/竣工が取れれば建物ごとに請負金額に応じて施工管理にも報奨金あり！
（５）元請けだからこその強み/自社で営業部門を抱え、独力で案件を確保できることが強み。リフォーム・リノベーションの需要は非常に高いため、数ヶ月先の工事予定がないという心配もありません。

｜✅施工管理のキャリア｜
半年ごとの昇格の評価タイミングがありキャリアアップしていけます。
しっかりとした評価基準がありますのでご安心ください！
・リーダ
・主任
・係長
・マネージャー
・シニアマネージャー
・部長
・統括部長
※他エリアや他部署への異動希望も出せます。

■━━━━━━━━━━━━━━━━━
生活にもっと”ゆとり”を
収入やキャリアを全面的にサポートします
━━━━━━━━━━━━━━━━━━■

「このまま働き続けても、何も残らない気がする…」
「家族との時間が取れず、心がすり減っている」
「未経験でも働けて活躍できる職場を探している」

こんな悩みをお持ちの方は、
私たち「ホープハウスシステム」の門を叩いてください。

｜✅当社で働くポイントをサクッとご紹介｜
◎ 土日祝休み＆5日以上の長期休暇あり
◎ 20-50代の方が、未経験から活躍できる環境
◎ 定時退社！土日祝日休みで友人や家族との時間を確保
◎ 未経験から需要の高い施工管理の知識が身につく
◎ 経験やスキルはしっかり評価＆反映（※報酬金あり）
◎ 建築知識を０から養える！チームで働く会社

今回は「本気で現状を変えたい！」という想いがある方と一緒に働きたいので、未経験でもご応募OKとさせていただいています。

｜✅ホープハウスシステムについて｜
2027年までに「株式上場」と
「全国47都道府県に拠点の拡大」を目指す
不動産ベンチャー企業です。
創業より培ってきた塗料メーカーとしての知識や技術。
そして、不動産事業へのノウハウを活かし
日本から世界へ挑戦を続ける会社です。

現在、事業拡大に伴い人員大幅増員中！
是非アナタのチカラを貸してください！

｜✅具体的なお仕事内容｜
不動産オーナー様が保有するマンションやビルの
「大規模修繕・エントランス内装・ウィルスやカビ対策などの工事」に関わる『全体の指揮・監督』をお任せします。
街づくりに関わるプロジェクトを支えるお仕事です。

＜仕事で携わる建物＞
住宅をはじめ、ビジネス用途の建物の施工管理を行います。
他の会社ではなかなか携われない用途に触れることができます。
■マンション
■病院
■ホテル
■老人ホーム
■社寺仏閣
■官公庁

＜具体的なお仕事内容＞
基本的には現場に出ていただくことが多いです。
報告資料など一部事務作業もありますが、
PCは入力操作ができれば問題ありません！
■オーナー、営業担当との打合せ
■施工計画の作成
■工程／進捗管理
■安全管理
■品質管理
■資材の単価交渉
■アフターメンテナンス
■その他、付随する業務

｜✅1日のスケジュール例｜
08：00　出社・朝礼
08：30　移動・現場管理①
10：00　オーナー進捗報告
12：00　昼休憩
14：00　移動・現場管理②
16：00　事務作業（報告書の作成）
18：00　終礼・退社
※19時台には皆様退社されています。

｜✅はたらき方　★改革中★｜
（１）大半の社員が19時退勤！残業は月30時間以内。ワークライフバランス整えられます！
（２）業務のIT化/複数現場管理のため、システム（アプリ）を使って業務改善を実施中。将来的には『完全ペーパーレス』を目指す！
（３）できるだけ分業中！原価管理や積算は別部署が実施！

｜✅ホープハウスシステムの魅力｜
（１）自社メディアを持つ唯一のリフォーム会社…集客力◎
（２）技術力…自然調和する色彩と高い耐久性が求められる社寺仏閣再生工事で長年培った技術と経験を活かし、マンション・大規模施設の大規模改修工事を大手から専属受注
（３）2025年大阪開催の世界的イベントPRパートナー
（４）報奨金/竣工が取れれば建物ごとに請負金額に応じて施工管理にも報奨金あり！
（５）元請けだからこその強み/自社で営業部門を抱え、独力で案件を確保できることが強み。リフォーム・リノベーションの需要は非常に高いため、数ヶ月先の工事予定がないという心配もありません。

｜✅施工管理のキャリア｜
半年ごとの昇格の評価タイミングがありキャリアアップしていけます。
しっかりとした評価基準がありますのでご安心ください！
・リーダ
・主任
・係長
・マネージャー
・シニアマネージャー
・部長
・統括部長
※他エリアや他部署への異動希望も出せます。

入社後は先輩スタッフと一緒に木造アパートの現場を学んでいただきます。
福岡県内の現場を着工から引渡しまで、専属で担当できるようになることが最初の目標です。

社内には建築士が在籍しているため、図面の見方も最短で学ぶことができます。
現場にも施工管理スタッフや建築士が同行いたしますので、安心して経験を積んでいただけます。

入居管理スタッフと一緒に入居後の不具合やメンテナンスも対応できます。
引き渡すことがゴールではなく、その先の専門的な知識が身に付きます。

▍当社について
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

「売買仲介の経験を活かして、仕入れや土地活用まで仕事の幅を広げたい」
「完成した物件を売るだけでなく、土地を見つけ、事業をつくる側へ進みたい」
「地域で築いた不動産の知識や人脈を、次のキャリアにつなげたい」

そんな方に知っていただきたい、郡中丸木の土地仕入れ営業です。

＼この求人の特徴／
□━━━━━━━━━━━━━━━━□
✅ 空き地・空き家を探し、仕入れから活用企画まで担当
✅ 建築・ストレージ部門と連携し、土地を事業として形にできる
✅ 賞与年2回・宅建手当月5万円｜経験を考慮して給与を決定
□━━━━━━━━━━━━━━━━□
当社は、本宮市・郡山市を中心に、注文住宅、不動産売買・賃貸、賃貸管理、ストレージ事業などを展開しています。

今回お任せするのは、空き地・空き家や売却物件を探し、所有者様への提案から仕入れ、活用方法の企画まで行う仕事です。
仕入れた土地は、分譲住宅やアパート、貸倉庫などの事業に活用します。

▍業務内容
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【①｜土地・物件の情報収集】

・担当エリアの空き地、空き家調査
・売却物件、中古住宅の情報収集
・現地や周辺環境の確認
・相場、市場動向の調査

➽ 本宮市・郡山市を回り、活用できる土地や建物を探します。

【②｜所有者様への提案・仕入れ】

・土地や建物の所有者様への訪問
・売却や土地活用に関するヒアリング
・価格、条件の交渉
・社内決裁資料の作成
・売買契約、決済手続き

➽ 所有者様のお悩みを伺い、売却や活用方法をご提案します。

【③｜土地活用の企画・社内連携】

・分譲住宅やアパート用地としての検討
・ストレージ出店用地としての検討
・原価、収益性の確認
・建築、ストレージ部門との情報共有

➽ 建築事業部やストレージ事業部と連携し、仕入れた土地をどのように活用するか考えます。

▍一日の仕事の流れ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

8：00　出社・朝礼・清掃
8：30　部署ミーティング
9：00　担当エリアの空き地・売却物件調査
12：00　昼休憩
13：00　所有者様や不動産会社への訪問
16：00　調査内容の整理・資料作成
17：00　翌日の準備をして退社

※訪問予定や契約業務により変動します。
※残業は月平均20時間程度です。

▍この求人の魅力
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

【①｜仕入れから事業化まで携われる】

土地を探すだけでなく、仕入れ交渉、契約、活用企画まで一貫して担当します。
自分が見つけた土地が、住宅やアパート、貸倉庫として形に残る仕事です。

【②｜売買営業から、仕入れ・事業企画へ成長できる】

売買仲介では、すでにある物件をお客様へ紹介し、売買を成立させる力が身につきます。
そこに土地仕入れの経験が加わることで、
・どの土地を仕入れるべきか
・どの価格なら事業として成り立つか
・住宅、アパート、貸倉庫のどれに活用するか
・どのようにすれば土地の価値を高められるか
といった、事業の上流から判断できるようになります。

不動産売買の経験を活かしながら、用地仕入れ、土地活用、収益性の判断、事業企画まで仕事の幅を広げられる環境です。

【③｜経験や資格を評価】

これまでの不動産売買・土地仕入れ経験を考慮して、給与を決定します。
賞与年2回・昇給年1回に加え、宅地建物取引士をお持ちの方には月5万円の資格手当を支給します。

▍配属先について
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

売買事業部：5名（30代3名、40代2名）
現在は、営業5名が、不動産売買と土地・物件の仕入れを担当しています。
※仲介部門での経験者から配属される。

▍将来のキャリアイメージ
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

まずは、地域の空き地や売却物件を調査し、所有者様への訪問や仕入れ交渉を担当します。
経験を積むことで、土地の相場や条件を確認するだけでなく、「この土地を仕入れた後、どのような事業にすれば価値が高まるか」まで判断できるようになります。

将来的には、次のような活躍を目指せます。
・売買仲介と仕入れの両方を担当できる不動産営業
・分譲住宅やアパート用地の仕入れを任される担当者
・建築、ストレージ部門と事業計画を進める企画担当
・地域の土地情報やオーナー様との人脈を持つ仕入れの中核人材
・後輩の物件調査や仕入れ判断を支えるリーダー

単に売買契約を成立させるだけでなく、自分で土地を見つけ、仕入れ、事業として形にするところまで担える不動産のプロへ成長できます。

▍働く環境・制度
━━━━━━━━━━━━━━━━━━

地域での知名度が高く、土地や売却に関する情報を得やすい環境があります。
一人ひとりの担当範囲が広いため、不動産売買だけでなく、仕入れや事業企画まで経験できます。

・賞与年2回、昇給年1回
・宅地建物取引士手当：月5万円
・マイカー通勤可、無料駐車場あり
・交通費：月2万円まで
・会社携帯、iPad貸与
・家族手当
・産休、育休制度
・仲介手数料補助
・職種別評価制度
・外部講師による研修制度

※各制度には会社規定があります。