東京都の売買仲介営業の求人情報

個人向け売買エージェントとしてご活躍頂ける方の募集です。
全国のフルテレワークの募集のため拠点は問いません！

【Terass Agent採用がもっとわかる！特設ページはこちら】
https://terassinc.notion.site/Terass-Agent-3262c310b67941cb8636aa5aa4cbd5ed

「Terass Agent」として個人の裁量で自由に顧客にアプローチし、
成約すれば『仲介手数料の75％』を報酬として手にすることができます。

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◆こんな方にオススメ！
①成果報酬型で働きに合った報酬をもらいたい方
②ワークライフバランスを大事にした働き方をご希望の方
③ノルマに縛られず、目の前のお客様に集中して営業をされたい方
④独立を考えている方（独立したいけど何から始めたらいいかわからない方）
⑤テクノロジーを駆使した新しい不動産営業に興味がある方
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面倒な事務処理や、メンバーマネジメントも不要です。
Terass Agentがお客様との営業のみに集中できるよう弊社がサポートいたします。

✅サポート内容(一例)
- ローン審査の代行
- 重説売契書類のレビュー/作成
- 広告の作成代行
- AIによる不動産査定
- 自動追客サポート
- 電話、FAX対応

✅集客について
弊社で運営している、家を買いたいカスタマーとエージェントをマッチングする「Terass Offer」をご利用いただけます。
Terass Offerは2020年6月のリリースから現在21,000名以上のカスタマーに登録いただいており、
Terass Agentはカスタマープールに対して50名/月まで自由にアプローチをすることができます。
《年収800万円以上のカスタマー率》約60%
《アプローチ後の返信率》約30％
☆見込み客へとすぐにアクションを起こし、契約まで進めることが可能です！

※「Terass Offer」はご経験による利用条件があります。
※「Terass Offer」以外の外部サービスもご利用可能です。

✅実力UPへの近道「Agent Academy」の開講
弊社に参画するエージェントのうち希望者が参加可能な、
年間で1,500万円以上の仲介手数料を達成するエージェントを養成する半年間のアカデミーを開講しています。
　
弊社のこれまでのノウハウを詰め込んだスペシャルコンテンツとなっています！
【Agent Academyの成長実績】
昇格率：80%！(第1期生・第2期生合計)
アカデミー生の月間成約件数：0.4件→1.2件の300%増！
※アカデミーは必須加入ではございません。

✅エージェント交流会「TERASS MEET UP」の開催
日ごろ個人エージェントとして活動している方々の交流と
1年間の売上の賞賛と表彰を目的としたオフィシャルな会を年1回開催しています。
2023年度からはエージェント同士の横のつながりを作っていただく場として、
参加者を絞った小規模な交流会（Monthly MEET UP）を毎月実施しています。

Monthly MEET UPで広がった横のつながりを活用し、複数のエージェントによる案件の協業、
現地販売会や業者回りを一緒に行う等、エージェントの活動の幅をより広げ、更にご活躍いただくきっかけづくりを行なっています。

✅事業説明動画
https://www.youtube.com/watch?v=9nxDUK3Dicw
※1.5倍速以上での視聴推奨
※Junior Agentの採用は終了しております。

会社説明資料
https://speakerdeck.com/eguri/terassezientoshuo-ming-zi-liao

不動産を通じて、
“人”と“街”の未来をつくる仕事へ。

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「ただ部屋を紹介するだけの仕事では物足りない」
「もっとお客様に深く寄り添いたい」
「地域に貢献できる仕事がしたい」
「不動産業界で、長く安心して働きたい」
――そんな想いをお持ちの方へ。
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私たちミノラス不動産は、
「資産を守り、増やし、つなぐ」を使命に、
不動産管理・再生・新しい貸し方の提案を通じて、
地域オーナー様の承継支援を行っています。

目指しているのは、
オーナー様に“100年大家さん”になっていただくこと。
そして、大田区を「日本で一番住みたくなる街」にすること。

単なる不動産会社ではなく、
地域コミュニティづくりや空室対策、資産承継支援など、
“街の未来”に関わる事業を展開しています。

今回募集するのは、
営業部の【賃貸・売買仲介／PLTチーム】。

賃貸仲介、売買、収益事業開発など、
幅広いフィールドで挑戦しながら、
不動産のプロフェッショナルとして成長できる環境です。

✨ミノラスで働く魅力

✅ 地域密着企業だから転勤なし
✅ 完全週休2日制＆残業月平均11時間程度
✅ ノルマなし！お客様本位の提案ができる
✅ 長期休暇もしっかり取得可能
✅ 住宅手当・家族手当など福利厚生充実
✅ 不動産の上流〜下流まで幅広く経験できる
✅ 若手から挑戦できる風土あり

“数字を追う営業”ではなく、
“信頼を積み重ねる営業”をしたい方にぴったりの環境です。

⭐お任せする役割

営業部では、
賃貸・売買仲介・収益事業開発を通じて、
オーナー様の資産承継を支え、
地域に新たな価値を生み出していきます。

単なる仲介業務ではなく、

・資産コンサルティング
・空室対策
・収益改善
・土地活用
・新規事業開発

など、幅広い領域に挑戦できることが特徴です。

⭐仕事内容
｜①売買課

管理オーナー様や地主様へ、
資産コンサルティングを実施。

自社ブランド「MINORASU Seed」シリーズの
土地・中古収益物件の仕入れから、
企画・建築・販売まで一貫して携わります。

＜この仕事の魅力＞

相続・承継という大きなテーマに向き合いながら、
不動産ビジネス全体を学べる環境です。

｜②賃貸課

地域密着のネットワークと自社管理物件を活かし、
入居希望者様とオーナー様をつなぐ仕事です。

反響対応から内見・申込・契約までを担当し、
空室対策や収益最大化につながる提案を行います。

＜この仕事の魅力＞

成果が数字として見えやすく、
成長実感を得られる環境です。

将来的には店舗運営や法人仲介など、
キャリアの幅も広げられます。

｜③PLTチーム

コインパーキング・コインランドリー・トランクルームなど、
地域インフラとなる収益事業の企画・運営を行います。

・料金設計
・稼働率改善
・現場運営
・新規拠点立ち上げ

など、事業運営全体に携わります。

＜この仕事の魅力＞

遊休地活用を通じて、
地域の利便性向上にも貢献できる仕事です。

⭐この仕事の魅力

✅ ノルマなし・オーナーファーストの営業スタイル
✅ お客様から直接「ありがとう」をいただける
✅ 不動産ビジネスを幅広く学べる
✅ 分業制で自分の仕事に集中できる
✅ リーダー層は部署横断でスキルアップ可能

「不動産会社」というより、
“地域の未来をつくる会社”として働ける環境があります。

⭐配属先について

営業部には現在9名が在籍しています。

＜賃貸課＞

・課長（30代男性）
・20代男性スタッフ×3名

＜売買課＞

・課長（40代男性）
・主任（40代男性）
・30代女性スタッフ

＜PLTチーム＞

・主任（30代男性）
・パートスタッフ（30代男性）

若手も多く活躍しており、
相談しやすく挑戦しやすい風土があります。

⭐キャリアパス

ミノラスでは、
“なりたい自分”に合わせたキャリア形成が可能です。

マネジメントコース

社長・役員・幹部・グループ会社経営など

プロフェッショナルコース

支店長・不動産コンサルタント・専門職など

不動産を通じて、
“承継を見据えた経営サポート”ができる人材へ成長できます。

⭐最後に

私たちが大切にしているのは、
「この街をもっと良くしたい」という想いです。

不動産を通じて、
オーナー様の未来を支え、
地域に新しい価値を生み出していく。

そんな仕事に、あなたも挑戦してみませんか？

地域に根差し、“人”に寄り添う不動産の仕事へ。
第二新卒歓迎｜ノルマなし｜大田区密着の不動産コンサル企業

「ただ数字を追う営業ではなく、人に向き合う仕事がしたい」
「地域に貢献できる仕事に挑戦したい」
「安心して長く働ける環境で成長したい」
――そんな想いをお持ちの方へ。

私たちミノラス不動産は、
“100年大家さん”を支える不動産コンサルティング企業として、
地域オーナー様の資産形成・承継支援を行っています。

目指しているのは、
大田区を「日本で一番住みたくなる街」にすること。

単なる不動産会社ではなく、
地域コミュニティづくりや空室対策、資産価値向上など、
“街の未来”に関わる仕事をしています。

今回募集するのは、将来のミノラスを担う【不動産総合職】。

ノルマに追われる営業ではなく、
お客様一人ひとりに寄り添いながら、
長期的な信頼関係を築いていく仕事です。

第二新卒の方も大歓迎。
業界知識は入社後にしっかり学べる環境があります。

「不動産業界で働きたい」だけではなく、
「人や地域に貢献できる仕事がしたい」
そんな方をお待ちしています。

✨ミノラスで働く魅力

✅ 残業月平均11時間程度
✅ 完全週休2日制＆長期休暇あり
✅ 転勤なし・大田区密着
✅ ノルマなし！お客様本位の提案ができる
✅ 20〜30代社員活躍中
✅ 地域貢献性の高い仕事
✅ キャリアアップ・成長環境充実

「仕事だけではなく、人生も大切にしてほしい」
そんな想いを大切にしている会社です。